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关于对2025年南京市石油化工工程中、高级专业技术资格评审申报人员评审前的公示
2025-08-18
关于对2025年南京市石油化工工程中、高级专业技术资格评审申报人员评审前的公示 根据《省人力资源社会保障厅关于做好2025年度职称评审工作的通知》（苏人社职〔2025〕4号）和《南京市人力资源和社会保障局关于做好2025年度职称评审工作的通知》（宁人社职〔2025〕4号）文件的要求，我会已完成2025年南京市石油化工工程专业技术资格网上申报的审核受理工作，近期将进入评审阶段。现对网上审核通过的申报副高级职称242人，正高级职称22人，中级职称216人，初级职称4人名单进行评审前公示，经公示无异议的申报人员，将进入评审阶段。若有异议，请在公示期限内向南京新型工业行业协会进行反映。 公示期限：2025年8月18日--2025年8月22日 联系单位：南京新型工业行业协会 联系电话：83692549 附件1：2025年南京市石油化工工程专业技术资格正高级、副高级申报人员名单 附件2：2025年南京市石油化工工程专业技术资格中级申报人员名单
化建集团第二批干部人才挂职锻炼工作全面启动
2025-08-11
8月7日，化建集团组织召开第二批干部人才挂职锻炼送岗会，旨在深入贯彻落实集团人才发展战略，加速青年干部成长成才，为集团转型发展提供坚实人才支撑。集团领导班子成员、职能部门负责人、所属企业党政负责人及挂职锻炼干部近30人参加。 挂职锻炼：青年成长的“练兵场” 会议伊始，2名挂职青年代表发言，表达了珍惜机会、虚心学习、勇于担当的决心。集团党委书记宋传明勉励青年干部要“身到、心到”，在基层一线磨砺本领，同时要求集团相关部门做好关怀与考核工作。集团总经理邓杨强调，挂职锻炼是“炼金”而非“镀金”，青年干部需主动跳出舒适区，勤于学习、敢于担当，在解决复杂问题中成长为集团发展的中坚力量。 系统部署：明确目标与责任 会议对挂职锻炼工作提出具体要求：一是青年干部需迅速转换角色，沉入一线，拓宽视野，锤炼作风；二是接收单位要压实责任，明确岗位职责，避免“走过场”；三是派出单位需克服困难，支持挂职干部全心投入新岗位；四是组织部门将强化考核与跟踪培养，建立常态化人才储备机制。集团还引入
新工集团党委举办2025年度党员发展对象培训班
2025-08-05
为切实抓好年度发展党员工作，加强党员发展对象教育培训，按照“新工学堂”年度培训计划，新工集团党委于2025年7月30日至8月1日组织为期3天的党员发展对象培训班，集团所属党组织74名党员发展对象参加培训。 理论武装，筑牢思想根基。本次培训课程内容丰富，围绕党的创新理论、党章党规、党史教育等主题，设置习近平关于国有企业党的建设重要论述精神、中央八项规定精神、党章党纪、党的光辉历程等党的基本理论和基础知识等课程，并组织学员观看省、市委组织部制作的《信仰-作风之源》《风范》视频，内容紧贴国企实际、针对发展对象，有助于进一步提升党员发展对象的思想政治水平和综合素养。 实践锤炼，强化党性修养。在集团六楼党建文化中心，学员们参观了市纪委监委主办的“正风肃纪反腐——永远在路上”警示教育展。通过真实案例的图文展示和互动讲解，大家深刻认识到党风廉政建设的紧迫性与长期性，进一步筑牢拒腐防变的思想防线。 以考促学，检验学习成效。培训课程结束后，组织全体学员进行结业测试，全面检验学习成果。通过以考促学，进一步强化了学员的理论素养和纪
关于对2025年二季度南京市初级专业技术资格初定结果的公示
2025-07-07
根据《南京市人力资源和社会保障局关于做好我市专业技术人才职称初定工作的通知》（宁人社职〔2024〕133号）文件的要求，我会已完成2025年二季度我市在我会申报的初级专业技术人才职称初定工作，现对网上二季度初定审核通过17人名单进行公示。若有异议，请在公示期限内向南京新型工业行业协会进行反映。公示期限：2025年7月7日--2025年7月11日联系单位：南京新型工业行业协会联系电话：83692549附件：2025年二季度初定初级专业技术资格人员名单南京新型工业行业协会2025年7月7日附件：2025年二季度初定初级专业技术资格人员名单序号姓名工作单位职称系列1朱冠州南京柯菲平制药有限公司生物医药工程-助理工程师2马迅南京膜材料产业技术研究院有限公司石油化工-助理工程师3李晓萌江苏恒生检测有限公司石油化工-助理工程师4陈秀莲南京荣欣化工有限公司石油化工-助理工程师5朱家磊南京空鹰系统工程有限公司建设工程-助理工程师6叶成雨南京银茂铅锌矿业有限公司煤炭工程-助理工程师7陈健南京威尔信息技术有限公
保安公司联合江苏省航协打造无人机专业人才“摇篮”
2025-06-16
随着无人机技术在安保行业的深度应用，专业持证飞手已成为行业刚需。6月11日至13日，保安公司联合江苏省航空运动协会共同举办ASFC执照考证培训班，旨在通过系统化培训提升保安员无人机操作与安防应用能力，为构建“地面巡逻+空中监控”的立体化安保体系提供专业化人才支撑。 本次培训在保安公司教育培训基地举行。该基地作为专业化培训平台，不仅配备先进的理论教学设施，更拥有开阔的室外飞行训练场，实现“理论教学+实操训练”的一体化教学，为学员提供了优质的学习环境。 培训采用“理论+实践”的双轨教学模式。理论课程涵盖无人机基础原理、飞行操作规范及安全法规等内容。实操训练中，专业教练团队采取“一对一”指导方式，通过反复练习，学员们逐步掌握了四面悬停、模拟飞行等技能。在最终考核环节，全体学员凭借扎实的理论知识和熟练的操作技能，全部顺利通过考核，获得中国航空运动协会颁发的ASFC无人驾驶航空器（航模）飞行员初级执照。 本次ASFC无人驾驶航空器（航模）飞行员执照考证培训班的成功举办，不仅提升了公司自身的技
关于做好2025年度南京市石化工程中、高级专业技术资格评审申报工作的通知
2025-06-09
关于做好2025年度南京市石化工程中、高级专业技术资格评审申报工作的通知 市各有关单位： 根据《省人力资源社会保障厅关于做好2025年度职称评审工作的通知》（苏人社职〔2025〕4号）和《南京市人力资源和社会保障局关于做好2025年度职称评审工作的通知》（宁人社职〔2025〕4号）要求，为做好2025年我市石油化工工程中、高级专业技术资格评审申报工作，现将有关事项通知如下： 一、申报范围 (一)在我市各类企业事业单位中从事石化工程专业技术工作，与用人单位签订劳动(聘用)合同的专业技术人才；在我市就业的自由职业石化工程专业技术人才；企业总部在我市的石化工程专业技术人才。 (二)在我市就业的港澳台石化工程专业技术人才，以及持有外国人来华工作许可证、外国人永久居留身份证或江苏省海外高层次人才居住证、南京人才居住证、紫金山英才卡等的外籍人员。 （三）在江北新区企事业单位中从事石油化工工程专业的工作人员，申报中、高级专业技术资格，由江北新区石油化工工程相关评审委员会受理。 （四）具备职称自主评审权企业的专业技术人员，申报石油化工工程中、高级专业技术资格，由本单位石油化工工程专业
金盾押运“青柠实践实境课堂”开课啦
2025-06-03
为进一步推进校企融合，拓展青年实践教育新路径，5月28日，金盾押运承办的“青柠实践实境课堂”正式开课。南京理工大学机械工程学院、公共事务学院、马克思主义学院的30余名学生代表来到金盾押运联合村基地，体验了一节生动的实境课。 课上，金盾押运现场播放了企业宣传片，向同学们展示公司的发展历程、“军事化管理，企业化运作”的发展理念和现代化的运营模式，逐步加深学生们对金盾押运企业和武装押运行业的认知。金盾押运的护卫队员为同学们现场演示了枪械拆装，详细讲解了枪械操作规范与安全准则，展现了押运员的职业素养和专业素质。在装备体验环节，同学们穿上了防弹背心、戴上了防弹头盔，亲身体验武装押运人员的日常装备重量，感受押运队员不论寒暑，每天穿戴装备七八个小时的辛苦。 座谈会上，金盾押运相关领导以及青年代表与来访学生围绕“武装押运领域对复合型人才的定义与需求”进行了分享交流。随着智能数字时代的到来，武装押运正向多元化数字化科技化安防服务转型，金盾押运需要更多懂金融法规、网络安全、风险控制、应急管理的具有创新精神的高素质青年加入。金盾押
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