经过7个月的精心打磨，新工集团“十五五”发展行动计划纲要形成征求意见稿。为广泛凝聚思想共识，确保集团与所属企业同向发力、高效协同，5月21日，集团召开党委（扩大）会，听取集团“十五五”发展行动计划纲要（征求意见稿）汇报。集团领导、各部室主要负责人、18家重点企业负责人及战略规划负责人，咨询机构等参加会议。

锚定双千亿战略目标，擘画高质量发展蓝图路径。会上，咨询机构基于集团“十四五”发展现状及内外部环境分析，结合“十五五”时期面临的新机遇、新挑战与新要求，重点汇报了集团未来五年的战略愿景、总体目标、产业体系、核心能力建设及支撑保障措施。未来五年，集团将坚持“突破”主基调，应势而破，锚定双千亿目标，在关键领域主动布局、率先行动，通过模式创新与技术引领增强核心功能、提升核心竞争力，着力打造符合高质量发展要求、具备国际化视野、拥有核心竞争力的现代国有资本投资公司。

集团领导班子成员围绕征求意见稿内容，结合分管工作提出意见建议。“战略落地要强化对应的人才盘点与能力保障”，“要强化目标任务的细化分解”，“要打造更加专业的投资队伍”，“要增加考核激励的创新举措，明确差异化管控的底线”，“要确保行动计划的一致性、贯通性、协同性”，“保障支撑要更体现新工特色”……从发展目标，到产业发展策略、核心能力建设、完善保障机制等多个维度，一条条讨论聚焦落地细节，提出了针对性的修改方向与优化建议。

集团总经理、党委副书记肖玲要求集团相关部门、企业要紧密结合工作认真研究、提出意见建议，要和其他四个子计划做好协同。下一步，一是要在目标的细化分解上再优化。指标结构要根据产业发展、企业情况再完善，确保各项数据的逻辑性。二是在落实举措上再凝练提亮。要围绕战略目标，结合国企改革、产业发展等最新动向与时俱进，进一步拓宽外延式并购举措思路等。

集团党委书记、董事长王雪根在总结讲话中指出，总体来说，本轮征求意见稿做到了三个衔接，即与国家、省、市“十五五”发展规划衔接，与集团第二次党代会确定的目标举措衔接，与集团“十四五”发展基础衔接。具体内容还要再完善。一是进一步完善关键举措与重点内容。战略蓝图要再凝练，战略管控要再优化，国企改革举措要再深化。生物医药、高端装备制造、先进通信和人工智能等产业发展举措要进一步提高站位。二是各个企业要围绕产业板块的目标、思路、举措提出修改意见。在指标方面，要围绕集团双千亿目标，积极谋求未来新的机会，既要实事求是，也要锐意进取；在深化改革方面，要围绕激发活力、差异化管控等提出建议，形成体现集团作为国有资本投资公司、既有规则又有信任的管理模式。

下一步，集团主要领导将带队深入重点企业调研。集团将在充分吸纳本次研讨意见建议的基础上，精修细磨计划内容，同向发力、密切配合，最终形成体现市委市政府战略部署、新工集团资源禀赋和改革发展实际的行动计划，为集团未来高质量发展奠定坚实的基础。