五载春秋，温暖同行。为切实提升职工群众的获得感、幸福感、安全感，新工集团于2020年创新推出职工医疗补充报销的“方舟”计划，通过轻纺医统中心，对系统内覆盖三大产业集团及南京医药共8.7万名（最高峰人数）在职及退休人员，实施重大疾病和住院医疗补助。政策实施五年来，医疗补助惠及职工9663人次。针对重特大病症职工，又实施了再救助，为职工构筑起坚实的健康“方舟”。 新工集团整合系统内部资源优势，通过轻纺医统中心联合南京医药、金陵药业、梅山医院、百信药房等单位，开展上门送医、上门送药，健康讲座、免费体检等活动，服务职工378人，节日慰问1377人，开展健康讲座2次、惠及180余人，开展健康体检5次、惠及70余人。 从“病有所医”到“医有所助”，新工集团五年用爱心铸就职工健康的“方舟”，用坚守诠释“国企担当”的初心。 ...

春节前夕，新工集团工会积极响应市总“送温暖”工作部署，在集团党委的领导下，开展了“工会常伴•贴心送暖”活动，及时向困难群体传递党和政府的关怀以及工会组织的温暖。 1月12日至1月23日，由集团领导带队，各部门协同联动组成多支慰问小组，深入困难职工家庭，送上慰问金、慰问品及新春祝福。慰问期间，慰问小组详细了解他们的生活状况与实际需求，讲解帮扶政策并商讨解决方案，着力解决 “急难愁盼” 问题。 本次慰问活动充分体现了集团工会帮扶工作的全面性与精准性。慰问对象涵盖了集团 2025 年建档的三级困难职工，以及因重大疾病、家庭突发变故、子女教育负担过重等原因导致生活困难的职工家庭。共计覆盖17 家企业，近200 人。此次活动让他们深切感受到工会组织的关怀与温暖，增强了工会组织的凝聚力和向心力，又在元旦春节期间营造了温馨和谐的节日氛围，充分彰显新工集团的社会责任担当，弘扬互帮互助的传统美德。 未来，在新工集团党委的坚强领导下，集团工会将不断创新帮扶工作思路，加大对困难职工的帮扶力度，完善常态化帮扶机制，丰富帮扶...

为助力慈善事业，弘扬乐善好施、扶贫济困的传统美德，新工集团本部党员干部带头捐赠、全体职工积极参与，以实际行动支持公益事业、奉献一份爱心。 本次活动由集团机关党委牵头，机关各支部及时传达精神、迅速行动落实，引导广大党员干部职工增强社会责任意识，激发大家支持慈善公益、参与慈善公益的热情。“慈善一日捐”活动本着自愿捐助、量力而行原则，集团本部广大党员干部员工积极主动、热情高涨，仅两天时间，就有93名员工参与捐赠，共募集善款14400元。 ...

2024年是世界献血者日二十周年。为积极响应无偿献血的号召，弘扬无私奉献、关爱生命的志愿精神，10月28日，南京新工投资集团本部开展2024年度无偿献血活动。 在公司党委的组织和动员下，本部干部职工积极响应、踊跃参与。活动当天，献血人员按照顺序完成信息登记、血压测量、血液筛查等流程。各项检查合格后，献血者们卷起衣袖，用实际行动献出自己的一份热血。献血人员纷纷表示，要用无偿献血这种方式传递生命至上、无私奉献的正能量，为需要帮助的人送去生命的希望。 此次无偿献血，集团本部共有17人参与，成功献血12人，献血量3600毫升。下一步，集团党委将持续关注无偿献血工作，力争让更多人关注、参与无偿献血活动，助力形成帮助他人，热心公益、奉献社会的良好风尚。 ...

9月5日上午，市国资委党委委员、副主任田伟民，市国资委离退处处长张晶，新工集团人力资源总监、政治工作部部长徐媛媛以及轻纺集团党委副书记、纪委书记吴同政等一行前往江苏省人民医院，为轻纺集团离休干部康景平庆贺百岁生日，送去组织的关怀和温暖。 康景平1945年7月参加革命，同年入党，曾在南京上海等地从事学生运动。建国后先后就职于南京市企业党委、市委工业部、南京第三化工厂、浦镇车辆厂、市计委、市纺织工业公司，1985年12月光荣离休，是一名有着79年党龄的老党员，为南京市轻工业发展奉献了40年青春韶华。 康老年逾百岁，依然精神矍铄，得知市国资委和集团领导来看望他时，不断拱手致意，对组织的关心关爱和祝福表示感谢。 田伟民送上精心准备的鲜花、蛋糕和慰问金，详细了解了康景平同志的身体状况、日常饮食起居等情况，叮嘱家属要细心照顾好老人，并嘱咐康老保重身体、安享晚年。康老的儿女对组织的关爱表示了真诚的谢意。 田伟民表示，离退休干部是党和国家的宝贵财富，要认真落实好离休干部“一人一策”精准服务，以实际成效用心用情用力做好离退休干部服务保障工作，让老干部工作更有品质、更具温度...