人才建设 首页- 人才建设
2020-10-19
南京梅山医院为了提高医务人员法律意识和质量意识,在原有基础上进一步规范医疗行为,预防医疗纠纷,改善服务态度,增强医务人员对工作的责任感,强化医务人员执业风险防范意识与医患沟通技巧,10月16日下午,邀请南通大学附属医院仇永贵教授就《医疗纠纷预防和处理条例》作专题培训。此次培训,包括院领导在内共有170人参加。 仇教授通过大量的具体案例及各类法律法规条例,分析医疗纠纷现状和产生原因;指出医疗纠纷的具体表现;防范与处理和医疗纠纷案件的赔偿;各方在医疗纠纷预防和处理中的权利与义务,以及医院在医疗纠纷防范工作中要注意的事项等内容。 医院董事长李兵强调,随着医院的发展,各临床、医技及相关科室必须围绕“患者第一、医疗质量第一、医疗安全第一”宗旨,完善医疗质量保障工作,落实各项规章制度,进一步完善医疗规章制度,规范医疗行为。加强服务意识、人文建设,快速适应医院更高层级平台的要求,同心同德,共同为医院发展作出贡献。 (南京梅山医院 袁燕燕)
2020-09-30
为进一步做好《中华人民共和国民法典》的学习宣传贯彻工作,引导员工充分认识、深刻领会《民法典》实施的重要意义和精神实质,提高员工法律素养,强化法律意识,9月29日下午,南京市保安服务总公司组织开展了《民法典》专题培训,总公司警务代表曾永清、总经理助理陆宁、总经理助理叶晓宏、各分公司负责人及相关人员,近百人参加了此次培训。 本次培训邀请了江苏驰东律师事务所李贞律师授课。李律师对《民法典》的立法背景和意义进行解读,并结合公司经营管理工作以及与我们日常生活息息相关50个亮点条款进行解析,同时结合案例进行深入解读,为全体参训人员上了一堂生动的普法教育课。 参训人员纷纷表示,此次《民法典》专题培训,以理论结合案例分析,主题鲜明、重点突出、紧贴日常生活和当前工作实际,大家受益匪浅。在今后的工作实践中,全体员工将继续加强学习,不断提升自身用法能力和水平,把《民法典》运用到公司运营中,切实提升依法治企、依法兴企能力,进一步推动南京保总规范化、法制化发展。 曾永清要求,各单位要提高法律意识,大力开展普法教育活动,把各项工作纳入规范化、法治化的轨道,建立健全规章制度,推动公司健康发展。
2020-09-28
近年来,财政部先后修订印发了多项企业会计准则,对财务人员准确理解和熟练运用新会计准则提出了更高的要求。根据年初计划,为帮助集团财务人员进一步提升业务水平,9月28日集团组织各级所属企业120余名财务人员开展了新企业会计准则热点难点相关专题培训。 本次培训特邀了南京审计大学瑞华学院副院长路国平教授进行专题讲解。路教授财务理论功底扎实,拥有丰富的实践和培训经验,通过深入浅出的讲解,贴近实务的案例分析,先后为大家讲授了《企业会计准则第21号——租赁》、《企业会计准则第12号——债务重组》、《企业会计准则第7号——非货币资产交换》等近来新修订的会计准则。 本次财务培训时间紧凑,知识信息量大,受到了参训人员的肯定。大家纷纷表示,培训结束后将进一步消化所学知识点,并注重知行合一,加强实践,将所学运用到工作岗位中,助力企业发展。
2020-09-27
为进一步加强法院安保工作,有效提升法院保安业务技能水平和突发事件应急处置综合能力,9月17日,南京市保安服务总公司对派驻在南京市中级人民法院的保安员开展岗前业务培训。 培训过程中,授课人员就队列礼仪、业务技能、钢叉盾牌等技战术进行了耐心细致的讲解,并亲身示范,手把手纠正保安员不到位、不规范的动作。参训人员均能严格要求自己,反复训练、熟练掌握培训内容。 通过岗前培训工作,公司驻南京市中级人民法院的保安员受到了一次系统的保安业务知识教育,不仅熟悉和掌握了开展中院安全防范工作的方法和技能,同时也提高了自身处置治安突发事件的能力,有效增强了责任意识,强化了个人本领,提高了职业素养,为更好履职尽责、有力维护南京市中级人民法院法庭秩序奠定了基础。
2020-09-22
9月19日,在金秋送爽、丹桂飘香、喜获丰收的季节里,南京先正电子迎来了第一期中青年后备干部培训班结业典礼。上午八点半在先正电子四楼多功能厅,培训班全体老师、学员近50人齐聚一堂,为三个多月的培训学习画上圆满的句号。 结业典礼上,公司党委书记、总经理张拾成致词,他对此次培训班的培训成果给予肯定,对每位授课老师表示感谢,同时对参加培训的每位学员寄予了殷切的希望。张拾成指出,参加此次培训的都是企业骨干,也是重点培养的后备干部,这是对大家工作的肯定,希望大家珍惜荣誉,珍惜岗位,谦虚谨慎,再接再厉,在各自的工作岗位上有所作为。一是要常练勤学之功。二是要常守敬业之道。三是要求真务实。四是要敬业爱岗。他强调,公司正处在改革发展的关键时期,既为广大青年干部大显身手、建功立业提供了更加广阔的舞台,同时也提出了新的更高的要求。面对新形势新任务,不管有多大困难,青年干部同志们,都要以坚定信心,下定决心,求真务实,扎实工作,为确保公司各项奋斗目标的实现而加倍努力。 培训班的优秀教师代表和优秀学员代表分别进行了发言,他们对公司给予的宝贵学习机会表示感谢,通过此次培训提升了业务能力,提升了知识水平,他们表示,
2020-09-21
关于对2020年南京市石油化工工程中、高级专业技术资格评审申报人员评审前的公示宁新工协[2020] 24号根据省人力资源社会保障厅省职称办《关于做好2020年度职称评审工作的通知》(苏职称办〔2020〕41号)和市职称办《2020年南京市职称工作要点》(宁职称办〔2020〕19号)文件的要求,我会已完成2020年南京市石油化工工程专业技术资格网上申报的网上审核受理工作,近期将进入评审阶段。现对网上审核通过申报副高级职称185人,正高级职称6人,中级职称227人等名单进行评审前公示,经公示无异议的申报人员,将进入评审阶段。若有异议,请在公示期限内向南京新型工业行业协会进行反映。公示期限:2020年9月21日--2020年9月25日联系单位:南京新型工业行业协会联系电话:83692549附件1:2020年南京市石油化工工程专业技术资格副高级、正高级申报人员名单附件2:2020年南京市石油化工工程专业技术资格中级申报人员名单 南京新型工业行业协会 2020年9月21日
2020-09-14
为深入贯彻落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》(以下简称《条例》),按照新工集团党委要求,根据公司党委年度培训计划和贯彻《条例》实施方案,南京化纤《条例》解读专题讲座培训班于9月10日顺利开班。 开班仪式由公司总经理、党委副书记陈建军主持,党委书记、董事长丁明国作了开班动员。丁明国强调,本次培训是学习贯彻《条例》全覆盖,进一步加强公司党的建设,提升党支部书记和党务干部工作能力的重要举措,大家要提高认识,在思想上高度重视;要强化责任,在学懂弄通上下功夫;要狠抓落实,在公司转型发展上见成效。要通过学习,深刻体会《条例》的重大意义,深入思考企业党建发展新思路,激发党建工作的生机和活力,为南京化纤发展做出新的更大的贡献。 本次培训为期2天,培训内容为包括把准《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》精髓,抓好国企党的建设;牢牢掌握意识形态工作领导权等内容。南京化纤党委理论学习中心组成员、专职党务工作者、党(总)支部书记及委员共计36人参加了培训。
2020-09-10
近日,南京市“机床装调维修工”一级技能大赛成绩揭晓,南京新工投资集团工会选送的机床集团2组4名参赛选手双双进入本次大赛前六名,其中机床集团二机齿轮公司的束长林与杨金兵组获得第三名,机床集团工艺装备公司的张仁松与李家喜组获得第五名,分别斩获本次竞赛第二、三等奖的好成绩,他们将代表南京市参加省级大赛。 2020年南京市“机床装调维修工一级技能竞赛”由南京市总工会、南京市人力资源和社会保障局、共青团南京市委联合主办,8月28日在高淳中等专业学校拉开帷幕,本次竞赛由理论知识竞赛和技能竞赛两个部分组成。机床集团二机齿轮公司和工艺装备公司积极动员企业一线从业人员参赛,由6名选手组成3组代表队代表新工投资集团参赛,他们同来自全市同行业的优秀参赛选手同台竞技。竞赛现场选手们沉着冷静、不急不躁、一气呵成地完成了比赛,展现了精业与敬业精神。 今年以来,新工投资集团工会积极落实集团党委和新时期产业工人队伍建设改革有关要求,组织开展各类职工职业技能竞赛,并积极组队参加全国、省、市级职工职业技能大赛,为集团技能人才搭建对标找差、学习交流的平台,并以此为契机,积极

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