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2018-02-14
2018年2月11日,新工集团召开2017年度领导班子民主生活会,深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神,开展党性分析,查摆突出问题,开展批评和自我批评。集团党委书记、董事长蒋兴宝主持会议,市国资委党委专职副书记欧阳怀霜、党群工作处处长马卫先、市纪委派驻第二十四纪检组监察室副主任相诩等领导全程参加了会议。 集团党委在会前作了精心准备,领导班子再次集中学习党的十九大报告全文,深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想,进行专题研讨,开展谈心谈话,深入基层开展调研,采取多种方式听取意见建议,认真撰写对照检查材料。会上,首先由集团党委书记、董事长蒋兴宝代表集团领导班子做了对照检查发言,发言结合思想、组织、作风、纪律等工作实际,把贯彻落实中央八项规定精神、转作风改作风情况作为重要内容,对照形式主义、官僚主义的新表现,逐条逐项进行对照检查,明确整改措施,并带头开展了批评和自我批评。集团领导班子成员依次作了个人对照检查发言,围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严等方
2018-02-13
2月11日下午,南京艾德凯腾生物医药有限责任公司召开2017年度领导班子民主生活会和党支部组织生活会,支部全体党员参加会议,会议由党支部书记何凌云同志主持。 会上,全体党员再次集中学习了中央八项规定精神,何凌云代表班子作对照检查发言,班子成员逐一作对照检查,开展批评与自我批评;全体党员认真查摆自身存在的问题,剖析问题产生的根源,明确今后努力方向。会议按要求进行了党员民主评议。 集团党建督导员邢文范同志参加了该公司领导班子民主生活会和党支部组织生活会。希望公司领导班子和全体党员一要改作风、促规范,牢固树立责任意识,切实转变工作作风,强化学习教育,不断完善各项规章制度,提升工作水平;二要抓整改、做实事,针对党员群众提出的意见建议和剖析查摆出的问题列出清单,逐项整改落实,切实为职工群众解难事、做好事;三要强人才、创新绩,发挥公司高学历、高技术人才聚集的优势,把握南京建设创新名城的契机,突出专业孵化器功能,开拓创新,迎难而上,为2018年公司各项工作再上新台阶而不懈奋斗。 (党建工作部)
2018-02-12
2月8日下午,集团党委书记蒋兴宝前往下属企业老党员干部和困难党员家中进行走访慰问,为他们送去党组织的关怀和新春的祝福。 在82岁老党员朱老家中,蒋书记与他亲切握手,仔细询问他的生活、身体情况,感谢他为企业奉献了一辈子,叮嘱他保重身体,安享快乐晚年。在患病困难党员邵师傅家,蒋书记嘱咐他要定期去医院做好体检,保持良好生活饮食习惯,有困难了一定要记着找组织。在为他们送去大米、食用油和慰问金的同时,蒋书记还关照随行的下属企业负责人,关心老党员工作不能只在逢年过节,平时也要多联系多关心,不仅要把党组织的温暖送到他们手上,更要把党组织的温暖送到他们心里。
2018-02-12
为进一步加强企业领导班子和领导干部队伍建设,推动企业经营发展,根据集团《企业领导班子和领导干部年度履职考核办法》的规定,南京医药党委于1月25日在公司201会议室配合新工集团考评组开展2017年度领导班子及成员、新提拔干部履职考核工作。本次考评组成员由南京市国资委企业领导人员管理处处长张涛、副处长单荣斌,新工集团党委委员、副总经理吴启宁,纪委副书记袁渝娟、党建工作部部长徐媛媛及周宇生、朱超、胡建、徒光霁一行9人组成。考核工作以民主测评和民主访谈形式开展。公司领导班子成员、本部中层、南京地区子公司领导班子成员、部分先进代表共45人参会。 按照会议议程,由公司党委书记陈亚军主持,董事长陶昀代表领导班子作2017年度履职报告,集团党委委员、副总经理吴启宁作测评前动员讲话并提出要求。全体参会人员对领导班子9人、新提拔干部23人进行民主测评。随后,考评组选取了27名参会人员进行了一对一民主访谈,并对班子成员进行了民主推荐。
2018-02-11
按照新工集团党委统一部署,1月26日,南京市工艺美术总公司召开2017年度领导班子民主生活会。会议由公司党委书记沙保齐主持,党委委员、纪委委员、中心组成员参加了会议,新工集团党建督导员邢文范到会指导。 按照集团党委的要求,工美公司为开好本次会议做了充分准备。党委中心组进行了专题研讨,深入学习十九大精神、新党章、习近平总书记就查摆和纠正形式主义、官僚主义问题作出的重要指示等,统一思想,提高认识,强化坚定“四个意识”,坚持“四个自信”教育。班子成员之间认真开展谈心谈话,交流沟通思想,增进共识;班子成员深刻查摆问题,剖析思想根源,紧密联系思想、工作和生活实际,认真撰写并多次修改完善对照检查材料。 会上,公司党委书记沙保齐介绍了领导班子民主生活会筹备情况,通报了本次民主生活会征求意见情况,代表班子作了对照检查发言。随后,沙书记带头紧紧围绕“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”、“执行党中央决策部署和上级党委决议决定”等六个方面,作了对照检查和问题查摆。沙书记结合工作实际,进行了自我剖析和自我
2018-02-09
走村走户走基层,送福送暖送文化 2月7日上午,新工投资集团党委组织党员干部来到集团结对帮扶村——高淳区漆桥镇双游村,深入农户走访,开展阳光扶贫,并为他们送上节日的慰问和新春的祝福。 大家首先来到村老年活动中心,市剪纸非遗传承人张钧给到场的村民和小孩讲解传授剪纸技艺,孩子们兴趣昂然,在张钧的指导下动手剪了起来,看着自己的作品,脸上露出灿烂的笑容。接着,党员干部逐一深入农户家中,了解他们的生产生活情况和一年的发展变化,并为每一位结对帮扶户送上慰问金和由书法家书写的春联,祝福他们过一个欢乐、祥和的新春佳节,生活一年比一年强。 在双游村村委会,集团党委委员、副总经理吴启宁和村干部、村民代表进行了座谈,向村干部详细了解2017年村集体收入情况和贫困农户脱贫情况,了解大雪对生产生活的影响,共同分析农户致贫的根本原因,研究脱贫的工作思路和具体帮扶办法。他说,本次走访通过集团党员缴纳特殊党费的办法为贫困户送上慰问,希望他们尽早脱贫;通过送文化到基层的方式,希望村民在生活富起来的同时也有良好的精神生活。新工投资集团将一如既往支持双游村发展集体项目,不断壮大集体经济,切实推进精
2018-02-05
2018年1月30日,南京化纤股份有限公司召开了2017年度领导班子民主生活会,8名领导班子成员参加了会议。新工投资集团党委书记、董事长蒋兴宝,党建督导员刘秀梅,集团党建工作部部长徐媛媛到会指导。会上,南京化纤股份有限公司党委书记、董事长丁明国首先代表班子作对照检查发言。随后,班子成员开展批评与自我批评,逐个进行对照检查。大家本着实事求是的原则,抱着诚恳的态度,“红红脸,出出汗”,相互指出工作中的长处和不足,确定了今后工作的努力方向。集团蒋兴宝书记在听完公司领导班子的发言后指出:南京化纤一是要重视班子的制度建设,充分发挥党委会、董事会、总经理办公会的作用,各自按分工履行好自己的工作职责;二是班子成员要敞开心扉、加强沟通,形成团队合力,心往一处想,劲往一处使,达成共识,各司其职,提高团队的整体战斗力;三是工作上要提振信心,鼓足干劲。党委要加强纪律要求,班子要统一思想,敢于担当,在困难面前坚持一个声音喊到底。南京化纤丁书记代表班子作了会议总结发言,他表示,要抓好执行力,班子要发挥好合力。公司要树
2018-02-01
1 月 18 日下午,金陵药业2018 年党务工作会议在金陵药厂三楼会议室召开。公司董事长李春敏、总裁梁玉堂、纪委书记陈胜、工会主席徐健男及各企业党、纪、工相关负责人参会,会议由公司党委书记凡金田主持。 会上,党委书记凡金田、纪委书记陈胜、工会主席徐健男分别对党建、纪检、工会的 2017 年工作做了回顾总结,并对 2018年的重点工作做了谋划。2018 年党委工作重点围绕深化党建抓基础、落实责任抓追究、转型发展抓队伍开展。纪委工作将围绕强化监督职能、管控廉政风险、深化效能监察、严格监督执纪、加强队伍建设五个方面进行,重点是廉政风险管控,以制度建设为抓手,坚持预防为主的方针,强化责任、完善制度、构建体系。工会工作将以股份公司成立二十周年为契机,开展以爱党、爱国、爱企业为主题的群众性主题教育活动,并广泛开展各类创新活动和劳动竞赛,继续做好职工的教育、帮扶和服务工作。 会上,凡金田书记特别强调,要重点加强支部项目建设,紧扣生产经营,发挥榜样作用,建设好企业人才库,注重多层面企业文化建设,争创党建品牌。 李春敏董事长在发言中强调,经济效益是企业核心问题。要加强党员意识和责任意识,发挥党组织的

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